| 仕事内容 |
・認可保育園における看護師業務
・保育のサポート
・園児、職員の体調管理と健康づくりの促進
・園児のケガ、体調悪化時の対処
・感染症の予防、蔓延時の対処
・嘱託医、保育園職員との連携
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| 雇用形態 |
正社員 |
| 応募資格 |
正看護師資格をお持ちの方
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| 勤務日 |
月～金曜日
※土曜日に月1～2日程度出勤あり（平日に振替休日取得）
※平日のみの週5日勤務も相談可 |
| 勤務時間 |
7:00～19:00（実働6時間から応相談、休憩は法定通り取得）
※延長保育の利用状況次第で、最大20:30までの勤務 |
| 休日 |
（土）・日・祝・年末年始
※完全週休二日制（土曜出勤の場合は平日に振替休日取得）
※年間休日130日以上（年間休日123日 + 夏季休暇5日 + 有給休暇） |
| 休暇 |
・有給休暇
・夏季休暇（有給休暇とは別で5日間付与）
・年末年始休暇（12/29～1/3）
・慶弔休暇
・育児休暇（取得実績多数、育休明けは時短勤務可） |
| 給与 |
月給 268,170円～
◆給与内訳
基本給：218,730円～
資格手当：15,000円
時間外手当（10時間相当分）19,440円～
処遇改善手当：15,000円（別途、配属園や園内での役職に応じて処遇改善金が支給される可能性あり）
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| 賞与 |
年3回 |
| 昇給 |
年1回 |
| その他手当等 |
交通費全額支給
住宅手当（10,000円、諸条件あり） |
| 借上社宅制度 |
なし |
| 研修制度 |
看護研修／園内研修／園外研修／キャリアアップ研修等 |
| その他福利厚生 |
・各種保険（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金）
・ベネフィットステーション（飲食店,宿泊・レジャー施設などの割引）
・永年勤続表彰（勤続10年を迎える正社員に、賞与とリフレッシュ休暇が出ます）
・退職金制度 |
| 車通勤 |
不可 |
| 自転車通勤 |
応相談 |
| 選考方法 |
エントリー
↓
電話ヒアリング
↓
園見学・面接 ※面接は1回のみ
↓
内定
↓
入社 |
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